+7 (499) 653-59-12
Москва и Моск. обл.
+7 (812) 648-22-83
Санкт-Петербург и Лен. обл.
8 (800) 550-72-89
Горячая линия для регионов
Как получить выплаты молодому специалисту учителю

Как получить выплаты молодому специалисту учителю

В качестве поощрения государство гарантирует выплаты молодым специалистам преподавателям и учителям. Эти привилегии полагаются лицам с высшим образованием, которые готовы приступить к работе по профессии сразу после окончания учебы. Обратиться к таким мерам власти вынуждены для повышения популярности и привлекательности низкооплачиваемой и сложной профессии педагога.

Особенно много трудностей возникает с трудоустройством специалистов в сельской местности. Многие бывшие студенты педагогических ВУЗов предпочитают остаться в городе на офисной работе, чем ехать в глубинку для работы по специальности. А вот зная, как получить выплаты, которые положены молодому специалисту, им легче сменить место жительства. Еще один плюс такого трудоустройства – возможность получить жилье в перспективе.

Акция!!! Консультация юриста 1000 рублей БЕСПЛАТНО до 29 июля

+7 (499) 653-59-12 Москва и Моск. обл.

+7 (812) 648-22-83 Санкт-Петербург и Лен. обл.

8 (800) 550-72-89 Бесплатно по всей РФ

Общие положения

Молодой специалист, кто же это? Все дело в том, что закон не дает четкой трактовки этому термину. Статья Трудового кодекса только определяет критерии, которым должен отвечать претендент.

В ст. 7 ТК определено, что молодой специалист – претендент с дипломом о высшем педагогическом образовании, который трудоустроился по специальности в течение года по окончании ВУЗ/СУЗ.

Требования к молодому специалисту, которому полагаются льготы:

  • возрастной критерий – не более 35 лет;
  • трудоустройство по специальности в годовалый срок после окончания учебы;
  • бюджетная форма обучения;
  • обучение в стационаре;
  • трудоустройство по трудовому договору на длительный срок, не менее трех лет;
  • зачисление в государственные учебные учреждения.

На заметку! Статус молодого специалиста дает будущему педагогу дополнительный бонус — возможность трудоустройства без испытательного срока на первом месте работы. Такое правило регламентировано ТК.

Сроки

Общий срок действия статуса составляет три года. Назначить его могут разово и только в течение года после окончания учебного заведения. Но, лицо может продлить срок в ряде случаев:

  • декретный отпуск;
  • служба в армии;
  • стажировка;
  • повышение квалификации;
  • дополнительное обучение, к примеру, специалист должен окончить интернатуру.

Важно! Подъемные выплачивают только по первому официальному месту работы по специальности. Если в течение года, когда устанавливается статус, претендент сменил работу (даже до оформления помощи), то с получением единовременной выплаты он может попрощаться.

Что же выплачивают преподавателям?

выплаты молодым специалистам учителям
Молодые специалисты получают некие виды льгот. Давайте же посмотрим, какие же преимущества у будущих педагогов перед студентами других специализаций. Итак, преподавателям, устроившимся учителями, преподавателями на постоянной основе в государственное учреждение полагаются такие послабления:

  1. Подъемные деньги. Это единовременная выплата, которая платится сразу же после трудоустройства и показана для стабилизации педагога на работе. Сумма определяется на уровне регионов и зависит от специализации сотрудника.

Комментарий! В некоторых случаях сумма подъемных средств может выплачиваться на протяжение нескольких лет частями. Периодичность и форму выплаты нужно оговаривать непосредственно с руководителем, так как особенности предоставления помощи отличаются в зависимости от политики учреждения и региона.

  1. Надбавки к ставке. Размер надбавки зависит от оклада. До 40% бонуса полагается в стандартном случае. И 50% премиальных может получить претендент с красным дипломом.

На заметку! Надбавку как молодой специалист претендент получает на весь срок действия статуса, выплачивают ее ежемесячно учителям, преподавателям государственных учреждений.

  1. Льготная ипотека. В программе поддержки молодых специалистов предусмотрено, что 30% стоимости жилья, которое выплачивает претендент по жилищному кредиту, погашает муниципалитет. Претендентам полагаются такие послабления:
  • сниженная ставка, это порядка 8.5%;
  • повышенный срок выплаты;
  • компенсация первого взноса.

Важно! Претендент должен быть признан нуждающимся в улучшении жилищных условий. А частью государственной помощи в сельской местности стало выделение сельскими советами участков под застройку. Следовательно, претендент может получить землю и кредит на льготных условиях для возведения дома на нем.

  1. Другие виды льгот. Если, к примеру, устроиться по специальности и работать в сельской школе, то можно получить участок под застройку, то в городе предлагают бесплатный проезд. При переезде в другую местность претенденту полагается:
  • компенсация за перевозку вещей;
  • командировочные за все дни в пути;
  • средства на личный переезд.

На заметку! Региональными нормативными актами отдельных субъектов Федерации предусмотрено право на получение субсидии при наличии у претендента диплома о высшем образовании и статуса трудоустроенного человека.

  1. Иные бонусы в виде:
  • отпуска от 42 до 56 дней;
  • рабочей недели, продолжительностью не более 36 часов;
  • ежемесячная надбавка на покупку специализированной литературы;
  • досрочный выход на пенсию.

На заметку! Выйти на заслуженный отдых педагог может после 25 лет на должности и в учреждении, которые входят в законный список. Возраст претендента значения не имеет.

Размеры подъемных для учителей

Средняя разовая помощь, что выплачивается начинающим преподавателям, учителям в РФ колеблется в пределах 10-20 тыс. руб. Сумма может увеличиваться в зависимости от региона. К примеру, в северной столице претендентам с красным дипломом выделяют порядка 67 тыс., а педагогам без отличий платят около 50 тыс. А вот в Иркутске в 2018 году молодым специалистам ставку подняли с 10 до 50 тысяч.

В программе поддержки молодых специалистов предусмотрено, что на первом году работы педагоги новички за работу по специальности получают надбавку. Это 40% в стандартном случае и 50% при наличии красного диплома. Перечень и особенности предоставления других льгот нужно узнавать на местах, в уполномоченных органах.

На заметку! В Иркутском регионе бонус к жалованью на первом году работы повысили до 60%. Второй год работы приносит молодым педагогам 36% надбавки, а к третьему году коэффициент снижается до 24%.

Что нужно для оформления выплат педагогу?

При соответствии всем критериям и соблюдении выше оговариваемых условий, специалист должен инициировать выплату. Сделать это можно посредством подачи заявления, написанного по форме.

Список требуемых документов:

  • заявление работодателю;
  • копия трудовой книжки;
  • детские свидетельства о рождении/усыновлении;
  • копия приказа о зачислении на работу;
  • паспорт.

Внимание! Чтоб получить подъемные выплаты специалисту нужно отработать в заведении, которое их начисляет, не менее 3 лет. В противном случае придется возвратить деньги за неотработанный срок.

Читательские вопросы

  • Вопрос первый: Молодой специалист присваивается на 3 года. Сын сразу после института дочка поступила на работу в школу, но спустя 10 месяцев она ушла в декрет. Сможет ли она получать надбавку к ЗП после выхода на работу?
    Ответ: Общий срок, на который присваивается статус, составляет три года. Декрет – веская причина для приостановки отсчета льготного периода. То есть после выхода на работу ваша дочка сможет возобновить все свои привилегии, в том числе и надбавку.
  • Вопрос второй: Если я устроился по специальности в течение года, но в частную школу, то какие-то льготы государство мне гарантирует?
    Ответ: О наличии льгот и порядке предоставления льгот молодым специалистам вам нужно узнать у работодателя. Государство не предоставляет в этом случае никаких льгот. Надбавка и подъемные – поощрение для трудоустройства в государственные учреждения.
  • Вопрос третий: Если я поеду работать в сельской местности по программе молодой специалист, то есть ли какие-то привилегии на получение жилья?
    Ответ: Вы, как молодой специалист, можете принять участие в жилищной программе, где жилье предоставляется независимо от наличия общей очереди. Уточнять условия получения служебного жилья нужно в сельском совете.

Акция! Консультация юриста 1000 рублей БЕСПЛАТНО до 29 июля

8 (499) 653-59-12 Москва и Моск. область

8 (812) 648-22-83 Санкт-Петербург и Лен. область

8 (800) 550-72-89 горячая линия для регионов России

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных.